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Blog #21 Ein moderierter Prozess zur Nachhaltigkeitstransformation von Unternehmen im Tandem mit zivilgesellschaftlichen Akteuren

2022 starteten sechs Unternehmen und sechs zivilgesellschaftliche Akteure und NGOs aus ganz MV unter Moderation des ZMV und der Initiative Zukunftshandeln auf eine gemeinsame Reise.

Blog #20 Strukturen beruflicher Weiterbildung: Weiterbildungsverbünde als Lösungsweg zur Steigerung der Weiterbildungsbeteiligung in KMU(?)

Weiterbildung ist der Schlüssel zur Fachkräftesicherung und zukünftigen Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen

Blog #19 Generation Z gibt Unternehmen Rätsel auf: Wie die Zusammenarbeit dennoch gelingen kann

Wie ein gutes Arbeitergeber:innen-Arbeitnehmer:innenverhältnis gelingen kann, erklären wir in unserem Blog.

Blog #18 Fachkräftemangel: Attraktive Arbeitgeber:innen als Lösung?

Höher, schneller, weiter: In nahezu allen Berufsgruppen steigen die Anforderungen beständig.

Blog #17 Frauen in Führungspositionen: Und warum die Welt dennoch nicht rosa-rot ist

Frauen in Führungspositionen, Frauen als Gründerinnen oder erfolgreiche Unternehmerinnen

Blog #16 Warum Sie wissen sollten, was Ihre Mitarbeitenden wissen

Warum Sie wissen sollten, was Ihre Mitarbeitenden wissen: Wissensmanagement ganz praktisch für kleine und mittelständische Unternehmen

Blog #15 Interkulturelle Kommunikation in KMU: Wer braucht denn sowas?!

Kommunikation in Unternehmen, sowohl intern als auch extern, ist ein wichtiges und zugleich unterschätztes Thema.

Blog #14 Künstliche Intelligenz im Gesundheitswesen

Im Gesundheitswesen steckt viel Potenzial für künstliche Intelligenz.

Blog #13 Pädagogisch wertvoll im digitalen Raum arbeiten – Mehr als ein Mittel zum Zweck

Digitales Lernen ist keine Notlösung und erst recht nicht das kleinere Übel. Digitales Lernen ist die sicherste Variante des Lernens für die Zukunft.

Blog #12 Mit nachhaltiger Unternehmenspolitik in die Zukunft

Dieser Beitrag zeigt, dass Nachhaltigkeit ein relevantes Thema für die Wirtschaft ist und was das für KMU bedeutet.